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一文とか言ってる人って何なの??

巷によく聞く仮面夫婦。

 

我が家は言うなれば

仮面夫婦ならぬ

お面夫婦。

 

仮面だとシリアスでミステリアスで

文学にもなっちゃいますが

お面だと、、。

 

「仮面の告白」三島由紀夫著、

これが

「お面の告白」だったら

ダメだわ。

 

内容が同じでも

台無し、台無しですよ。

 

 

仮面ライダーも

お面ライダーじゃあ

悪の組織にぼろ負けしそう。

 

 

一文字違いで大違い。

 

お面夫婦。

 

なんじゃそりゃ感満載。

 

 

そのようになぜか

仮面ではなく

お面を駆使して

人生を渡ってきたわたくし。

 

 

娘のお面

妻のお面

嫁のお面

母のお面

社会人のお面等々。

 

仮面程立派ではないながら

なんとか用を成すお面。

 

 

能のような

幽玄かつ耽美な人生を送るはずが

お面なもので

その理想とは遠く、

気が付けば最近は

そのお面すら外して狂言めいた

すっとこどっこいな日々。

 

 

解せませぬ。

 

まっこと解せませぬ。

 

 

先日義両親に会うために

嫁のお面を

久々につけてみたものの

お手入れが悪かったようで

ほころびが半端なし。

 

 

もう嫁のお面はお蔵入りさせて

素顔でお付き合いさせて

いただく時期なのでしょうか?

 

 

とはいえお面を被っていると

それはそれで楽な場面もあるし。

 

 

はてさてどうしたものでしょう。

 

一文 こころまち つくろう

【前記事まで】

コロナで宿泊客が激減し、自宅待機にさせようとしたシェフW。

危機を察したWは大将に懇願、恩情をかけて継続して雇うことにした。

しかしWは、会社に内緒でヴィラでアルバイトしようとしたことが発覚。

大将は、Wに自宅待機を言い渡す。

それに対してWは、高額な退職手当を要求する。

怒って拳を振り上げた大将だが冷静さを取り戻し、労働基準局に相談。

解雇が簡単でないことを確認し、対応を検討していた。

========================

まずは、客観的な状況分析が必要だ。

そこで大将は、数人の弁護士に相談し、労働問題に詳しい弁護士がアドバイスをくれた。

 

 

「インドネシアは労働者保護の立場が強い。

 仮に、労働者が労働基準局に訴えて裁判になると、規定金額の退職金の他に別途報奨金も支払わないといけない。

 また、労働基準局が会社の内容をいろいろと調べることになり、大きな問題になる。

 裁判だけは、絶対に避けたほうがいい。

 だから、解雇も給与の減額も避けたほうがいい。

 気持ちはわかるが、何もしないでそのまま働かせろ。

 やめさせたいなら、労働契約をし直して、時間をかけて自分から退職するように持っていけ」

 
なるほど。。

さらに、弁護士は事例を出してくれた。

「最近の話だが、ロンボクで何人かの労働者を自宅待機にした。

 すると、労働者が裁判を起こし、数千万円の支払い命令が出た」

「また、あるインドネシアの有名な銀行で職員が金を横領した。

 銀行はその職員を解雇した。

 この職員は刑事罰を受けたが、銀行はこの職員に退職金を支払わないといけなくなった」

業務上横領で解雇は認められても、退職金を支払わないといけないとは。。

おかしな国だ。

インドネシアは労働者を強く守るというのだ。

毎年、労働者保護の規定が強くなってるとのこと。

 

 

さて、どうしたものか。

大将は弁護士から、「何もするな」と言われたが釈然としない。

そこで、謝罪文を書かせ、3ヶ月間10%の減給で事を収めた。

Wも納得していた。

謝罪文には、次の一文を加えた。

「今後このようなことを起こした場合、会社がいかなる処分をしても異議申し立てをしない」

署名をさせ、さらに「他言禁止」を約束させた。

大将もよほどムカついたのだろう。
 
なにはともあれ、一件落着。

と思ったのも束の間、その数時間後、別のスタッフが会社にやってきた。

やはりコロナで自宅待機にさせているスタッフだ。

「いつまで自宅待機にさせるんだ、これは解雇だろ?

 労働基準局に訴えるぞ!!」

ナニ、またか!?
 
どこで知恵をつけてきたんだ。。

大将の苦悩は続く。

 

 

 

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